Selon les documents qui seront présentés à l'assemblée générale de mercredi, la partie fixe du salaire du CEO s'est élevée à 231.410 euros en 2015, avec une rémunération variable, couvrant la période du 13 novembre 2013 au 31 décembre 2014 mais payée en mai 2015, de 67.091 euros. A ces 298.501 euros s'ajoute un avantage en nature de 4.670 euros, soit un total de 303.171 euros. Les frais exposés dans le cadre du mandat de CEO et les primes d'assurance responsabilité sont eux pris en charge par Infrabel. (Belga)

Selon les documents qui seront présentés à l'assemblée générale de mercredi, la partie fixe du salaire du CEO s'est élevée à 231.410 euros en 2015, avec une rémunération variable, couvrant la période du 13 novembre 2013 au 31 décembre 2014 mais payée en mai 2015, de 67.091 euros. A ces 298.501 euros s'ajoute un avantage en nature de 4.670 euros, soit un total de 303.171 euros. Les frais exposés dans le cadre du mandat de CEO et les primes d'assurance responsabilité sont eux pris en charge par Infrabel. (Belga)